拳头在一篇概述了未来5年所有变化的长篇博客中提到正在扩展其Queue Dodge项目,该项目最初只面向在公司工作不到6个月的员工。现在,在一段有限的时间内,任何不同意该公司新方向的员工都可以带着25%的年薪、COBRA福利和全额奖金离开。
拳头游戏的首席执行官Nicolo Laurent告诉Business Insider,这样做与削减成本背道而驰,他表示:“我们正在努力发展业务,我们只是想确保我们拥有一支充满动力的合适团队。”
Nicolo Laurent还概述了拳头的五年计划,包括公司文化和游戏开发变革。公司处理“外部问题”的方式将发生重大变化,正如Nicolo Laurent所说,拳头将通过其“代表性不足创始人基金”和“社会影响基金”采取行动,而不仅仅是在推特上发布黑白背景的声明。
我们拥有决定自己言行的力量,因此会犯错。我们拥有决定自己言行的力量,因 此能从错误中重新站起来。
作为一款武侠游戏,《江湖路》现阶段搭建起来了一个颇具规模的游戏demo。